近日，我院教师张静副教授、李桂荣教授，2023级研究生王雅柔、2024级研究生郭孟欣和2025级研究生李慧杰共同撰写的教学案例《儒风浸润，自由与爱并蓄：探秘胖东来的儒商之道》（编号：OB-0459）顺利通过专家评审，正式被中国管理案例共享中心案例库收录。

中国管理案例共享中心是2007年5月在全国工商管理专业学位研究生教育指导委员会支持下成立的服务性和非营利合作机构，日常工作机构设在大连理工大学。中国管理案例共享中心以“统一规范、分散建设、共同开发、资源共享”为宗旨，致力于中国本土案例的开发、研究和共享，提炼有中国特色的管理理论和方法，成为全国MBA培养院校的教学与科研基地、师资培训中心、国际学术交流的窗口。中心实行会员制，各批次MBA培养院校均为会员，现有会员单位300余所高校。经过案例初审、外审专家评阅、内审、终审等环节，最终评选出符合入库标准的案例并列入案例库名单。

案例教学是专业学位研究生培养过程中的重要手段，案例库建设是各专业学位类别建设和教育改革的重要任务和必要途径。此次案例成功入选，对我校进一步改进和推广案例教学、提升案例教学质量、强化教师案例教学意识、提升专业学位研究生培养水平具有重要意义，也是我校MBA办学水平的重要标志。

案例摘要

案例深入剖析了胖东来超市如何通过融合儒家精神的管理实践，实现企业的卓越发展。胖东来从“真、善、美”三个维度构建其管理体系：以诚信为基石，确保商品品质，透明运营；秉持善意，关怀员工成长，致力于提供卓越顾客服务；倡导和谐共生，通过企业文化引领，积极承担社会责任。胖东来创始人于东来的管理哲学贯彻奋斗和创新的儒商精神，深植儒商之道，这些实践不仅塑造了胖东来的独特竞争力，也揭示了其成功的文化基因。胖东来不断从中华优秀传统文化中汲取养分，其文化力量更是如涟漪般向外溢出，形成强大的行业示范效应，推动越来越多企业开启“胖改”实践。案例通过详尽的实例与深度分析，引领学生探索儒商文化的精髓，理解中华优秀传统文化在现代企业管理中的实践价值与应用路径。

主编介绍

张静，管理学博士、副教授，硕士研究生导师。毕业于中国人民大学，清华大学访问学者。中国企业管理研究会中国式管理专业委员会理事，担任《管理学报》《外国经济与管理》《Current psychology》等期刊审稿专家。主要研究方向：工作场所正念，领导正念行为，职场成功老龄化、中国传统文化与管理哲学等。主持国家社科基金面上项目1项，省级课题6项，厅级重点课题2项，作为主要成员参加国家自然科学基金课题面上项目2项，省市厅级课题10余项。以第一作者发表SSCI、CSSCI、北大中文核心等论文20余篇。出版学术专著1部，主编《组织行为学》教材1部。国家级一流本科课程人力资源管理课程组主要成员。指导学生参加第八届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛特等奖，全国高等院校数智人力大赛二等奖、省赛一等奖。